摘要：资深昆明劳动法律师游本春律师受邀北京大成（南通）律师事务所，分享劳动用工合规完整交付体系，探讨劳动法律师从办案律师向企业用工合规顾问的能力跃迁，输出专业劳动法培训。团队承办大量昆明劳动仲裁、昆明劳动官司、工伤认定、工伤赔偿案件，面向企业提供昆明劳动法律顾问、昆明劳动用工法律顾问、昆明法律顾问、昆明劳动风控、昆明劳动用工合规管理专项、裁员方案设计、员工批量优化、社保公积金个税优化一体化用工法律解决方案。
很多劳动法律师擅长处理个案代理，却会卡在企业合规非诉项目落地环节：风险报告写完之后如何落地整改？怎么形成可复制、可交付的整套服务产品？如何实现从单纯代理昆明劳动仲裁、昆明劳动官司的诉讼律师，转型成为能够为企业输出体系化方案的用工合规顾问，是行业普遍关注的成长课题。2026 年 6 月 13 日，北京大成（南通）律师事务所联合 iCourt 举办《构建劳动用工合规的价值闭环：从风控体系到业务赋能》专题培训，聚焦合规项目完整交付路径，探索律师业务升级之路。
本次活动由大成南通分所劳动与人力资源业务部主任单敏律师主持，管委会主任黄冰律师开场致辞。活动特邀盈科全国劳动与社会保障专业委员会主任游本春律师担任主讲嘉宾。游本春律师创新性把劳动用工法律服务划分为诊断、治疗两大业务模块：诊断即入企开展风险评估，实地调研摸排企业现存用工漏洞；治疗则输出整改报告、管控手册，依托制度、流程、文本、表单、培训五大工具，完成风险闭环管控。课程提出风险量化、成本优先等实操原则，完整拆解从项目启动、资料收集、实地调研、出具评估报告、编制管控手册，直至风险整改、培训交付的全流程实操步骤。
课程结合司法判例覆盖八大用工核心场景，讲解风险识别 评估 整改 管控全链条实操；同时分享律师个人 IP 打造路径，指导参会同仁借助典型案件、专业培训、新媒体传播实现 “专业输出 品牌积淀 业务反哺” 良性循环。活动当中还同步演示 AI 工具在法律检索、文书起草场景的实践应用，帮助律师提升作业效率。整场培训跳出纯法条教学，聚焦昆明劳动风控项目完整落地，给到一套拿来就能复用的实操方法论。
作为本次专题培训的主讲人，游本春律师为北京盈科（昆明）律师事务所股权高级合伙人，北京法天眼合规管理平台创始人，执业十八年，终生只做劳动法业务。2015 年获聘昆明高新区劳动人事争议仲裁委员会兼职仲裁员，具备仲裁裁判实务视角；连任多届盈科昆明劳动用工合规法律事务部主任，竞聘当选盈科全国第五届劳动与社会保障专业委员会主任；受聘中国矿业大学法律硕士兼职导师、广东省人才开发与管理研究会劳动关系专委会副主任、盈科律师学院昆明分院院长，取得高级企业合规师国家级资质，斩获 iCourt2025 年度最具创作力大奖，主编十余本劳动法实务专业著作。擅长站在裁判者视角处理劳资纠纷，兼顾劳动者维权与企业用工合规两大业务板块，为上千家企事业单位提供劳动法律服务。
除面向全国各地律师同行开展昆明劳动法培训、劳动用工培训之外，游本春律师团队兼顾诉讼代理与企业合规全链条业务。可为企业担任昆明劳动法律顾问、昆明劳动用工法律顾问、昆明法律顾问，落地昆明劳动风控、昆明劳动用工合规管理专项、裁员方案设计、员工批量优化、社保公积金个税优化专项服务；同时代理劳动者处理昆明劳动仲裁、昆明劳动官司，妥善处理工伤认定、工伤赔偿等维权案件。
📌企业法律服务咨询 企业如需聘请昆明劳动法律顾问、昆明劳动用工法律顾问、昆明法律顾问，开展用工体检、人事制度重构、昆明劳动法培训、劳动用工培训，落地昆明劳动风控、昆明劳动用工合规管理专项，实施裁员方案设计、员工批量优化、社保公积金个税优化项目，欢迎对接游本春律师团队。
📌劳动者维权咨询 如果您遭遇劳动权益受损，准备提起昆明劳动仲裁、处理昆明劳动官司，面临工伤认定、工伤赔偿、拖欠薪资、违法辞退等纠纷，可联系团队梳理证据，规划维权路径。
