“仲裁”与“诉讼”有何区别?

2021/03/10 16:08:31 查看347次 来源:李勇律师

在日常生活工作中,一般遇到纠纷问题,大家肯定会听到过通过仲裁或诉讼途径来解决争议,常见的像劳动仲裁、经济仲裁、民事诉讼、刑事诉讼等等,那么仲裁和诉讼的区别在哪里呢?我们应该如何选择适合的途径呢?今天就来聊聊两者如何区分和选择的问题

从性质上来讲,仲裁属于民间组织。而诉讼则是国家司法机构。管辖权。仲裁适用于仲裁协议。诉讼则是根据相关法律的明确规定。

流程时间上来讲。仲裁采用的是一审终局制。而诉讼则是可以一审、二审、终审等的。所以相比较而言,仲裁的效率会高些,也更省事些,但是仲裁费用会比诉讼费用要稍微高些。

审理人员安排。仲裁的审理人员是可以由当事人自行选择的。而诉讼的审理人员则是由法院指定的。仲裁的审理人员一般由律师、法学教授等具有法律知识、从事经济贸易相关工作者担任。而诉讼则是由法官负责审判。

审理方式。仲裁采用的是不公开审理。而诉讼则是采用公开审理(除涉及国家机密或个人隐私)的方式。判决原则上来说。仲裁一般是采用少数如果不服多数决断,达不成多数意见一致,则由首席仲裁员的意见作为仲裁裁决。而诉讼的话如果达不成一致意见,则提交审判委员会讨论决定。

受理范围。仲裁一般受理合同纠纷和其他财产方面权益纠纷,这几类纠纷:婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷,根据相关规定不能仲裁,因依法应当由行政机关处理的行政争议。而诉讼则可以处理合同纠纷、其他财产权益纠纷、人身关系纠纷等,诉讼的范围会更大的。

上面说完区别后,下面来聊聊在日常生活工作中碰到的一些纠纷,我们应该如何选择仲裁或诉讼:

一、劳动纠纷。首先大家要知道一点,劳动争议是不能直接到法院起诉,必须要经过劳动仲裁后,如果对判决结果不满意的话,才可以到法院起诉,所以如果是劳动纠纷的话,直接申请劳动仲裁。

其次如讨要劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议,因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。这几类产生的劳动纠纷是一裁终决,裁决后就可以申请强制执行,即使用人单位不服也不能提起诉讼。

二、其他纠纷。其他纠纷的话,一般来说建议诉讼,如果想速度快些,早点解决争议的,可以选择仲裁,但相关法律规定不能适用仲裁的纠纷,就只能通过诉讼途径解决争议了,当然具体纠纷还需要具体分析,同样的纠纷因涉及的对象不同、金额不同、争议原因不同等也会无法适用于一种争议解决方式。


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