劳动案件调解要注意什么呢？

朱某，广西博白县人，为了摆脱贫困的面貌，于2019年10月23号，来到位于东莞市石排镇的某塑胶制品有限公司做操作员，日子本来过得很平淡，就是吃饭，上班，下班，睡觉，计划没有变化快，一场如新冠突发其来的事故深刻地改变了他的生活，让他一下子陷入入深深的痛苦之中。

2019年10月25日，他在上夜班，在凌晨五点五十分左右，在上班途中去了一趟厕所，在返回车间的途中，由于灯光光线暗淡，不小心摔倒在地上，导致左股骨转子间粉碎性骨折，后来公司李经理和车间领班开小车将他送到石排医疗住院治疗，住院23天，受伤部件打入了钢板固定，医疗费公司是全部出了，当时觉得公司还是有些担当的。2019年11月17日出院后，医生建议休息8个月时间，因为转子对一个人的活动影响很大。

在他休息的日子里，公司发工资发到10月底的工资，以后就不再发放了，理由是没有上班！可以是他有伤啊，一上班就难受啊。春节到了，因为没有钱，回不了家乡，一直叫公司发一些钱，公司的态度就是不上班，是没有钱的，而不管有没有伤，让他很伤心，逼于无奈，他于2020年3月2号回公司上班了，但是公司的上班时间很长，分两班倒，早上八点上班，晚上八点才可以下班，夜班是早上八点上到第二天的八点，每个月都要倒班，每天上12个小时，他受伤的身体根本就受不了，下班后回到宿舍倒头就睡。

由于是上洗手间自己摔倒而受伤的，公司认为不是因为在工作岗位上因为工作的原因受到的事故伤害，认为不属于工伤，所以公司的意思就是出钱治疗好就算了。他觉得上天对他太不公平了，便想办法寻求帮助。

一次偶然的机会，他了解到笔者是做工伤的律师，便到广东展豪律师所找到了笔者，笔者告诉他，这种情形是可以认定为工伤的，他便委托了笔者。接下来笔者于2020年9月2日为他申请了工伤认定。

2020年11月20日，他终于拿到了《认定工伤决定书》，被认定为工伤！

 接下来是等伤情稳定后做了劳动能力鉴定。在拿到劳动能力鉴定结果后，笔者代他申请了劳动仲裁。在仲裁开庭时，已经是离除夕只有两天了，最后，双方达成了调解，8万元，分两期支付，除夕前给4万，2022年2月底前给4万，另外调解书特别要求约定了，如果公司不按时支付款项，则可以要求公司支付2万元违约金。

律师评析：本案中，朱某受伤的时间是在工作两天后就受伤的，小公司，管理方面很不完善，导致了朱某手上一点儿劳动关系的证据都没有，最后在笔者的帮助下，一步步取了关键性的证据，为他以后的工伤赔偿顺利获得打下了坚实的基础，对于8万元，当事人要求也是不算高的，但是在这里笔者奉劝大家，调解并不是我们的最终目的，有压力才会有动力，所以笔者在实务操作中，是要求用人单位一定要将逾期付款的违约金2万元写进调解书里面，这样，就不需要担心用人单位不守约了，大家明白了吗？