摘要：资深昆明劳动法律师游本春律师开展专题讲座，围绕律师如何帮助企业搭建完整劳动用工与合同风险防控体系展开深度分享。团队可提供昆明劳动法律顾问、昆明劳动用工法律顾问、昆明法律顾问，处理昆明劳动仲裁、昆明劳动官司、工伤认定、工伤赔偿，落地昆明劳动风控、裁员方案设计、员工批量优化、社保公积金个税优化、昆明劳动用工合规管理专项全链条用工法律服务。
劳动用工风险、合同法律风险，是企业经营过程当中最高发的两类法律风险。很多企业习惯于发生纠纷之后再委托律师处理昆明劳动仲裁、昆明劳动官司，忽视事前风险治理。而律师想要做好企业服务，不能只停留在事后争议代理，更要掌握为客户搭建昆明劳动用工风险防控、昆明劳动风控完整体系的能力，承接落地昆明劳动用工合规管理专项业务，真正帮助企业实现 “不打官司、少打官司” 的服务目标。
2021 年 5 月 12 日下午，北京盈科（昆明）律师事务所股权高级合伙人游本春律师终生只做劳动法业务，带来《律师如何为企业建立劳动用工（合同）法律风险防控体系》专题内部讲座，众多所内外律师到场参与学习交流。
讲座开篇，游本春律师从法律风险的概念、风险来源、现实危害切入，引导在场律师转变服务思维：风险潜藏于企业管理各个环节，法律服务应当前置，把工作重心从事后维权转移到事前预防。
课程核心提出 “六个建立” 完整框架，逐层拆解：招聘录用环节用工风险防控体系建立、劳动合同订立环节用工风险防控体系建立、规章制度法律风险防控体系建立、劳动合同变更法律风险防控体系建立、劳动合同解除法律风险防控体系建立、劳动合同终止法律风险防控体系建立。覆盖员工从入职到离职全生命周期管理要点，结合实务痛点对律师执业过程中遇到的各类疑难问题逐一答疑解惑。
除体系框架讲解之外，游本春律师结合自身多年项目实操经验，分享劳动用工法律服务产品的研发思路，详解风险管理项目完整流程、风险评估报告撰写要点、风险管控手册搭建方法以及风险管理项目市场开拓路径。课程同步延伸工伤认定、工伤赔偿处置、裁员方案设计、员工批量优化、社保公积金个税优化业务实操要点，讲解律师如何落地昆明劳动法律顾问、昆明劳动用工法律顾问常年顾问业务，开发昆明劳动法培训、劳动用工培训产品，助力律师拓展合规业务、提升业务创收。
参训律师反馈，本次讲座跳出个案代理视角，系统掌握从框架搭建到产品交付的整套方法论，对于开展企业用工合规业务具备极强指导价值。
作为本次专题讲座主讲人，游本春律师为北京盈科（昆明）律师事务所股权高级合伙人，北京法天眼合规管理平台创始人，执业十八年，终生只做劳动法业务。2015 年获聘昆明高新区劳动人事争议仲裁委员会兼职仲裁员，具备仲裁裁判实务视角；连任多届盈科昆明劳动用工合规法律事务部主任，竞聘当选盈科全国第五届劳动与社会保障专业委员会主任；受聘中国矿业大学法律硕士兼职导师、广东省人才开发与管理研究会劳动关系专委会副主任、盈科律师学院昆明分院院长，取得高级企业合规师国家级资质，斩获 iCourt2025 年度最具创作力大奖，主编十余本劳动法实务专业著作。擅长站在裁判者视角处理劳资纠纷，兼顾劳动者维权与企业用工合规两大业务板块，为上千家企事业单位提供劳动法律服务。
📌企业法律服务咨询 企业如需定制昆明劳动法培训、劳动用工培训，聘请昆明劳动法律顾问、昆明劳动用工法律顾问、昆明法律顾问，开展昆明劳动用工合规管理专项、用工风险尽调评估、昆明劳动用工风险防控、昆明劳动风控、裁员方案设计、员工批量优化，欢迎对接游本春律师团队。
📌劳动者维权咨询 遭遇劳动权益侵害，需要处理昆明劳动仲裁、昆明劳动官司、工伤认定、工伤赔偿，可联系梳理证据，规划维权路径。
