职务侵占罪中的"非法占有目的"，是指永久排除单位占有、把财物据为己有的主观心态。私卡收款、账目混乱、暂时没有归还，都不能直接推定为非法占有。 这种目的只能通过客观行为反推，控方作出的推定，辩方可以用证据推翻。
一、什么情况下法院会推定有非法占有目的
根据各地高院经济犯罪审判纪要，出现以下5种情形，法院通常会推定行为人具有非法占有目的：
1、平账、销毁账目、伪造合同、做假账掩盖；
2、携款潜逃、失联、更换手机号、躲避侦查；
3、款项用于赌博、奢侈消费、高风险投资；
4、资金转移到配偶、子女、第三方账户，拒不返还；
5、截留款项后虚构债务、虚构亏损。
需要说明：这属于事实推定，不是法律推定，只要有相反证据就可以推翻。
二、律师常用的5类反证证据
1、公司长期公私混同的证据——老板默许私卡收款、全员都用私卡收货款、财务制度混乱，问题出在公司制度而非个人；
2、资金去向证据——款项全部用于公司经营、项目垫资、发工资、付供应商，没有个人挥霍；
3、持续对账的证据——微信、钉钉、邮件里一直和公司对账，主动说明资金去向，没有隐瞒；
4、没有隐匿行为——没有删记录、销账、失联，随叫随到配合调查；
5、合法对价证据——存在口头提成、绩效奖金、项目包干等约定，款项归属本就有争议。
类案裁判：北京地区法院近年多起判决明确，销售人员私收货款，但有证据证明公司长期拖欠其提成、且双方持续对账的，不具有非法占有目的，不构成职务侵占。
三、职务侵占和挪用资金怎么区分
职务侵占是永久占有、不打算还；挪用资金是暂时使用、打算归还。款项用于公司周转、项目垫资，一般评价为挪用；用于个人挥霍、转移隐匿，才评价为侵占。罪名不同，量刑结构也不同。
四、给家属的提醒
不要急于签署认罪认罚具结书。如果款项本属提成、垫付款，一旦签字认可非法占有目的，后续辩护会非常被动。先梳理资金去向、对账记录等客观证据，再决定应对策略。
以上内容仅供参考，具体案情请携带材料咨询专业律师。
北京市华泰（大兴区）律师事务所 张嵩磊律师
