摘要：资深昆明劳动法律师游本春律师受云南省房地产业协会物业管理分会邀请，开展物业行业劳动用工合规公益昆明劳动法培训、劳动用工培训。团队承办大量昆明劳动仲裁、昆明劳动官司、工伤认定、工伤赔偿案件，面向企业提供昆明劳动法律顾问、昆明劳动用工法律顾问、昆明法律顾问、昆明劳动风控、昆明劳动用工合规管理专项、裁员方案设计、员工批量优化、社保公积金个税优化一体化用工法律解决方案。
物业行业一线岗位多、人员流动频繁，工资核算发放、岗位工伤处置、劳务与劳动关系界定，都是人事管理当中高频踩坑点，处理稍有不慎就极易引发昆明劳动仲裁、昆明劳动官司，给企业带来经济损失。为帮助省内物业企业补齐用工管理短板，降低劳资纠纷发生概率，8 月 25 日，由云南省房地产业协会物业管理分会主办的《物业服务企业劳动用工风险防范与合规管理》公益讲座在昆明顺利举办，来自全省各地物业企业总经理、项目经理、人事负责人共计 92 人参训学习。
本次公益培训聚焦物业行业真实管理痛点，游本春律师围绕物业企业用工主要风险、现存用工问题剖析、风险防范对策、物业定制化社保筹划四大模块展开深度授课。结合云南本地物业行业真实判例，拆解一线岗位全流程风险点，讲解适配物业企业的昆明劳动风控落地思路，跳出通用企业模板，给出贴合保安、保洁、工程维修岗位的实操指引。
课程专门设置现场开放式互动答疑环节，摒弃单向灌输式讲课模式。云南卓彩物业、莲花物业、云南宇辰物业、中林物业等多家省内物业企业代表，结合自身经营遇到的真实难题现场提问，围绕劳动用工规范、工资发放实操、工伤认定、工伤赔偿处置、劳务合同边界等疑难实务问题展开交流。游本春律师结合裁判视角，针对每家企业提出的个性化问题逐一分析、给出处置方案。参训人员反馈，本次公益培训干货充足，授课加现场问诊答疑的形式，解决了很多日常悬而未决的管理困惑，对企业完善人事管理制度有很强现实指导意义。
作为本次省级行业公益讲座主讲人，游本春律师为北京盈科（昆明）律师事务所股权高级合伙人，北京法天眼合规管理平台创始人，执业十八年，终生只做劳动法业务。2015 年获聘昆明高新区劳动人事争议仲裁委员会兼职仲裁员，具备仲裁裁判实务视角；连任多届盈科昆明劳动用工合规法律事务部主任，竞聘当选盈科全国第五届劳动与社会保障专业委员会主任；受聘中国矿业大学法律硕士兼职导师、广东省人才开发与管理研究会劳动关系专委会副主任、盈科律师学院昆明分院院长，取得高级企业合规师国家级资质，斩获 iCourt2025 年度最具创作力大奖，主编十余本劳动法实务专业著作。擅长站在裁判者视角处理劳资纠纷，兼顾劳动者维权与企业用工合规两大业务板块，为上千家企事业单位提供劳动法律服务。
除面向行业协会开展昆明劳动法培训、劳动用工培训之外，游本春律师团队兼顾企业非诉合规与劳动者诉讼代理业务。可为企业担任昆明劳动法律顾问、昆明劳动用工法律顾问、昆明法律顾问，落地昆明劳动风控、昆明劳动用工合规管理专项、裁员方案设计、员工批量优化、社保公积金个税优化专项服务；同时代理劳动者处理昆明劳动仲裁、昆明劳动官司，妥善处理工伤认定、工伤赔偿等维权案件。
📌企业法律服务咨询 企业如需聘请昆明劳动法律顾问、昆明劳动用工法律顾问、昆明法律顾问，开展用工体检、人事制度重构、昆明劳动法培训、劳动用工培训，落地昆明劳动风控、昆明劳动用工合规管理专项，实施裁员方案设计、员工批量优化、社保公积金个税优化项目，欢迎对接游本春律师团队。
📌劳动者维权咨询 如果您遭遇劳动权益受损，准备提起昆明劳动仲裁、处理昆明劳动官司，面临工伤认定、工伤赔偿、拖欠薪资、违法辞退等纠纷，可联系团队梳理证据，规划维权路径。
